Mnogi zaposleni ovo ne znaju: Ako vas poslodavac tera da radite prekovremeno, evo koja su vaša prava (i koliko to mora da plati)

Svaki rad koji prelazi zakonom definisano puno radno vreme smatra se prekovremenim radom, a za kršenje propisa koji ga regulišu poslodavce čekaju rigorozne kazne koje idu i do 1,5 miliona dinara.